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富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!
招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！
富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；
2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元
2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄；
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支
3、 学历：学历不限；
4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；
6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。
4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。
5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。
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富士康工作时间
白班：
上午：8:00-12:00
下午：13:00-17:00
加班：18:00-20:00
晚班：
上半夜：20:00-00:00
下半夜：1:00-5:00
加 班：6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。
2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；
2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；
3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来， 富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
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富士康到底是不是黑厂？我想这是许多人内心的疑问，网络上的帖子和评价铺天盖地，有的人说还不错，有的人却恨之入骨。我先在这里说一句，对富士康满怀恨意的人，真不是这个企业坑了，而是你被派遣公司或者中介公司坑龙华富士康技术工招聘官网了。进厂之后中介公司各种刁难，事先没有给你说的事等你签完合同之后慢慢浮露出来，那时候才发现为时已晚。
我在知乎上看了许多关于富士康的帖子，有一篇帖子里面有一张截图，当他想要离职的时候，给中介公司说了，中龙华富士康技术工招聘官网介公司却说没干满40天拿不到工资。还有许多人在富士康上班，中介公司许诺的薪资没有如实到账，说什么干一个月五六千，实际上除去吃的睡的（有些公司会包吃住，每个公司的模式不一样）也只有三千多或者四千多，于是龙华富士康技术工招聘官网就开始抱怨这个“黑厂”是多么多么坑，吃人工资，把锅甩到企业上却没有想到是中介公司通过一些手段吃了钱，富士康名声就是被如这样的黑中介越高越臭。还有人也许会问，富士康不是死过人吗？作为国内算是大型的企业，龙华富士康技术工招聘官网员工上百万，有几个人长期受到中介公司的压迫或者生活的不如意跳楼是相对来说正常的，毕竟上百万的人这么大一个基数，总会出些问题。而且不止是富士康，几乎每一个厂都死过人，这都是源于企业人口的庞大基数和各种意龙华富士康技术工招聘官网外或是生活的不如意，因为如果在厂里面干个几年十几年，在流水线上日复一日的工作，思想会变得不断消沉。
那些说富士康还不错的人，绝对是在社会上的老油条，而不是那些刚出社会不久被坑得惨不忍睹的人，如果你不相信龙华富士康技术工招聘官网，可以找厂内的一些长期工，或者网络上找一些社会上的老油条，问他们，国内民营企业有几个比得上富士康（这句话我在抖音评论里面看到过）不吹不黑，理性分析。
去一些小厂，或许管得松散但是工资拖欠着的时候是真没办龙华富士康技术工招聘官网
也有人说，富士康里面龙华富士康技术工招聘官网太黑暗，精神小伙也多，什么打架斗殴太过于混乱。富士康收人的最低年龄标准是18岁。18岁，是个成年人了吧，难道还以为外面的社会真的和美好的校园生活一样？这个看你的运气，如果遇到的线长和领导人好，那么就不龙华富士康技术工招聘官网错，如果运气差点，那也没什么大问题，顶多就没事说你两句，奈何不了你，外面的社会就是这样，再说，每个人都忙于自己的工作，哪有什么时间在那吵吵吵闹闹闹，斗心机打架啥的，活都还没干完，有时间整这些没用的吗。龙华富士康技术工招聘官网在里面打架斗殴是要被开除的，老员工也不会欺负新员工因为这样会被线长亲切问候。这么大的一个企业如果真的那么黑暗混乱，那它是怎么从1974屹立到现在的，如果内部真如此混乱，那么里面的工作又是怎么完成的，厂龙华富士康技术工招聘官网区是怎么开下去的。*龙华富士康*
如果你觉得还靠谱，想去富士康工作但是又怕被黑中介坑，可以找我，这也是我发布这篇帖子的目的（耿直） 工作地点仅限成都，因为我只能负责成都内的，我也不是什么中介，目前也还在读大学，和一家龙华富士康技术工招聘官网派遣公司有过比较长一段时间的合作*富士康*
我还建了一个成都的兼职群（只能负责电子厂）近期才想起建群的，现在里面有着十几个人，不算多，但会越来越繁荣
如果你近期不想找工作，也可以加进群，有什么都可以问如中介的一些骗龙华富士康技术工招聘官网局手段，工作上的问题。
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