![](https://www.fskzp.com/lh/zb_users/upload/img/apply.png)
点击进入:富士康内部在线报名>>
温馨提示
本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!
富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!
招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!
富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;
2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元
2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄;
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支
3、 学历:学历不限;
4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;
6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。
4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。
5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。
点击进入:富士康内部在线报名>>
富士康工作时间
白班:
上午:8:00-12:00
下午:13:00-17:00
加班:18:00-20:00
晚班:
上半夜:20:00-00:00
下半夜:1:00-5:00
加 班:6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。
2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;
2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;
3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
点击进入:富士康内部在线报名>>
今天给各位分享深圳观澜富士康公司的招募中心的地址的知识,会对廊坊富士康在线报名进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!![深圳观澜富士康公司的招募中心的地址-第1张图片-郑州富士康官网直招 深圳观澜富士康公司的招募中心的地址-第1张图片-郑州富士康官网直招](https://img01.51jobcdn.com/im/mkt/wenku/wk00267.jpg)
富士康官方富士康官方直招 酒店前台接待是酒店的门面,不仅需要体现酒店的总体形象,还需要有极高的专业技术能力。这些人员是直接面向客人的,并且是最先也最为直接对客人产生影响的,不论是普通快捷酒店,还是五星级酒店,面试官们都对酒店前台接待的选择都十分慎重。那么如何在面试官们的层层筛选下顺利得到这一岗位呢?下面我们就来了解一下酒店前台接待面试需要注意什么。
富士康事业群招聘富士康官网 自我介绍
富士康招聘龙华富士康内部推荐龙华富士康 酒店前台接待是客人们在酒店接触到的第一人员,会给客人们留下对于这一酒店的第一印象。因此,面试官在面试时也会十分重视面试者给他们留下的第一印象。所以相对于其他职位而言,酒店前台接待的自我介绍会对能否被雇佣有更大影响,需要更多重视。自我介绍时,需要条理清晰,内容有侧重点,对工作与学习经历进行较详细的介绍即可。建议在面试时可以随时保持微笑,以展现自己的细心与亲和力,为面试加分。
职业礼仪
观澜富士康内部招聘龙华富士康官方直招 酒店前台接待也需要熟练掌握职业礼仪。作为酒店门面,酒店前台接待必须要保证自己的精神相貌良好,并且可以热情面对客人。酒店前台接待的工作内容包括细致做好交接班工作、保证工作的延续性,这就需要这些人员在了解各个岗位的工作内容基础上,也可以进行高效沟通与对接,维护同事间的良好关系。良好的职业礼仪,不仅仅能体现该酒店的形象,还也有助于同事之间的相处。 *富士康在线报名*
富士康在线报名 专业技能
廊坊富士康招聘深圳富士康官方直招龙华富士康内部推荐 面试官们除了关注酒店前台接待的职业礼仪外,还会重点考察这些人员的专业技能,并且常常会使用提问的方式进行考察。常见的问题有:
龙华富士康内部招聘龙华富士康招聘信息 1. 如果有顾客投诉被打扰了并要求一定要让经理处理怎么办?
富士康部门直招 2. 有人向你询问客人信息应该如何处理?
成都富士康招聘 在回答这些问题时,首先要安抚客人,然后再针对相关问题进行解决。这就需要酒店前台接待非常了解该酒店的服务流程,并且牢记法律法规,能够充分运用自己的专业技能进行回答。
![深圳观澜富士康公司的招募中心的地址-第2张图片-郑州富士康官网直招 深圳观澜富士康公司的招募中心的地址-第2张图片-郑州富士康官网直招](https://img01.51jobcdn.com/im/mkt/wenku/wk00100.jpg)
富士康内部招聘网富士康内部招聘龙华富士康直招 酒店前台接待的工资在基层员工中相对较高,有的甚至能月薪过万,但也很容易在工作中出错。岗位相关的事情较为繁琐,作息也是三班倒,不仅需要从业人员有足够的专业技能,还需要有良好的身体素质与毅力。建议大家在进行酒店前台接待面试前,需要将自我介绍、职业礼仪、专业技能这三方面内容多练习几次,这样在面试时就能有自信地与面试官对话,给面试官们留下好印象! *富士康招聘信息*
经过以上对深圳观澜富士康公司的招募中心的地址的分享介绍,相信你对深圳观澜富士康公司的招募中心的地址有了大概的了解,想知道更多关于知识,关注观澜富士康在线招募中心,我们将持续为您分享!本文相关文章:
点击进入:富士康内部在线报名>>
![](https://www.fskzp.com/lh/zb_users/upload/img/apply.png)
标签: 龙华富士康直招 龙华富士康招聘信息 深圳富士康 富士康招聘 富士康 富士康内部推荐 富士康直招 富士康官网 富士康在线报名 富士康招聘信息
还木有评论哦,快来抢沙发吧~