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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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企业介郑州富士康招聘信息绍富士康科技集团是全球500强企业,是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业郑州富士康科技园是以生产高端智能手机、提供6C(电脑、通讯、消费性电子、数位内容、汽车零组件、通路)科技整合服务为主体业务因生产郑州富士康招聘信息需要,大量招募产线作业员。

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目前,郑州航空港区疫情已经得到控制,厂区生产、生活已经恢复正常,大家可以放心来富士康工作二、薪酬大提升,月薪高达13郑州富士康招聘信息000元这次招聘的是正式工,签定劳动合同,缴纳五险一金基本工资:2200元/月(正常工作日8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)。*富士康招聘信息*

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入职奖金:150郑州富士康招聘信息元/天(每天出勤≥8小时计1天奖金,每天出勤<8小时则不享有当日入职奖金,在职<7天,则不享有入职奖金)稳岗津贴:3000元(在职满30天享有,随满足条件当月薪资发放,离职则随离职薪资发放。*富士康*

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)闭环暖心补贴:3000元(12月份依26天出勤计算,不足26天按实际出勤天数折算,日出勤时数≥8小时,计有效出勤1天随当月薪资发放,发放需在职,离职则不享有)返岗津贴:500元郑州富士康招聘信息(2018/1/1-2022/11/10(含)iDPBG 郑州厂区离职员级员工,随入职当月薪资一次性发放。*富士康招聘信息*

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)新年大礼包:6000元(1月份累计出勤≥23天,日出勤时数≥8小时郑州富士康招聘信息,计有效出勤1天随当月薪资发放,发放需在职,离职或未符合出勤条件则不享有)推荐奖金:1000元(被推荐人在职满15天奖励500元,在职满30天奖励1000元。*富士康*

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)三、环境大改善,福郑州富士康招聘信息利大提升!1. 有薪假期:员工依法享受节假日及婚假、产假、年休假等有薪假期2. 五险一金:公司依法为员工员工缴纳五险一金,员工需依法缴纳个人所需额度3. 娱乐活动:公司举办各类大型丰富的文艺演出及抽奖郑州富士康招聘信息活动、晚会、运动会等。*富士康招聘信息*

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4. 车间环境:空调车间,室内坐式工作,车间24小时恒温,环境整洁、人性化管理5. 厂区设施:图书馆/电影院/健身房/篮球场/乒乓球场/羽毛球场等设施免郑州富士康招聘信息费为员工开放 6. 员工公寓:8人/间,小区式管理,保安24小时巡查,空调、热水器、储物柜、卫生间等应有尽有,新员工入职免费发放∙床上用品及洗漱用品。*富士康*

7. 员工就餐:保质保量,标准餐、自点餐等丰盛多样郑州富士康招聘信息的菜肴可满足员工的不同口味防疫保产期间,公司为员工免费提供一日三餐 四、其他说明2022/11/29(含)及以后入职之新员工仅享有以上政策,不再享有在职老员工激励政策。*富士康招聘信息*

(一)招募年龄:18-45岁(二郑州富士康招聘信息)证件:持本人有效二代身份证原件,无消磁且证件有效期>1个月(三)录用标准:1. 身体健康:无影响团体健康之传染性、潜伏性等疾病;一年之内无重大疾病手术史2. 沟通无碍:能够清晰表达自己意愿,能够正常郑州富士康招聘信息与人对话,无精神异常、答非所问、自言自语等问题。*富士康*

3. 无铁管控:体内不含金属类牙套、钢板等4. 视听正常:能够自主视物(可以戴眼镜),听力正常,不借助助听器或第三人转达5. 收体无残缺:双手十指完好,郑州富士康招聘信息于指抓握灵活有力,手臂可灵活翻转,双腿走路协调6. 品行端正:无违法犯罪不良记录。*富士康招聘信息*

7. 户籍要求:限河南省内户籍人员,以身份证发证机关为判别依据。8. 防疫要求:入职需持24H核酸阴性证明,近7天行动郑州富士康招聘信息轨迹需无省外或省内高风险区域,疫苗接种至少2针。

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