龙华富士康招工报名中心_观澜富士康正式工招聘地点在哪里啊

富士康招聘网 2023年02月02日 631

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享软件测试证书的知识，其中也会对网观澜富士康内部招聘约车考试真题用什么APP进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！1、网约车考试真题用什么APP？

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网约车现在有了很大的市场需求，甚至已经超过了传统出租车，因此许多人都想考一个网约车驾驶员证那么大家是否了解网约车有什么考核指标呢？网约车考试真题用什么APP比较好呢？下面就一起来看看吧：服务质量观澜富士康内部招聘信誉考核。

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2018年5月24日，交通运输部公布新修订的《出租车服务质量信誉考核办法》，于6月1日起施行，有效期3年《办法》将网约车新业态纳入考核，针对网约车设置了六项考核指观澜富士康内部招聘标，对网约车平台企业考核细节包括：线下服务能力、驾驶员权益保障、信息报备、车辆安装卫星定位装置等企业管理情况；交通责任事故死亡率、交通违法行为等安全运营情况；运营违规行为、车辆及驾驶员资质、服务评价、观澜富士康内部招聘信息公开、媒体曝光等运营服务情况及社会责任指标。

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2、哪些含金量比较大的证可以考？目前国家已经取消了61项的职业资格证书，到目前为止，已经有累计212项的职业资格证书被国务院取消，很多人又开始发问了：那些现在那些证书最值钱？法律职业资格证观澜富士康内部招聘书如果在未来想从事执业律师，法官，检察官等职位，就必须考取法律职业资格证书。*富士康招聘信息*

不过该考试难度也很大，每年通过率在10%左右但是一旦考上，就说明了你具备了司法从业者资格观澜富士康内部招聘，薪资待遇也很不错每年通过的人几乎寥寥无几，可见该本证书的含金量水平是多么的高，法律职业资格证书是进入法律领域，从事相关岗位工作的必要门槛，而且该本证书也挂钩了薪资水平待遇，是未来求职晋升的必要保障，观澜富士康内部招聘取得这一本证书年薪20万保底不是问题。*富士康*

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注册会计师根据经济高速发展的需要，至少急需35万名注册会计师，而目前实际具备从业资格的只有8万人左右，其中被国际认可的不足15%每年包括德观澜富士康内部招聘勤、毕博在内的四大会计师事务所都会在高校招收毕业生，专业涵盖统计、法律、数学等。*富士康招聘信息*

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一级建筑师一级建造师，观澜富士康内部招聘是建设工程行业的一种执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂法规，综合素质较高的复合型人员，既要有理观澜富士康内部招聘论水平，也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。*富士康招聘信息*

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4年以后，随着人们对于保险认识的加强，保险行业的兴起必然会需要更多的精算师执业医师资格证书各大从医单位是依据执业医师资格证来判别人才，只有具备执业医师资格证的人员，才会得到录取的可能即使一观澜富士康内部招聘些小型诊所录取相关专业的人员，但是如果没有执业医师资格证，那么此人在工资和待遇方面就不会得到公正的对待。*富士康招聘信息*

只有获得了执业医师资格证，才会给予正常员工的对待，进行加工资执业医师资格证书是我国从业医师必须拥观澜富士康内部招聘有的证书，该证书是属于对医疗技术方面的认可，在医学行业或者领域上认可度相当高，含金量水平较高，拥有执业医师资格证书才具有行医的资格，如果没有获得执业资格证书的所谓“医师”就会被判定为“非法行医”的行为观澜富士康内部招聘！。*富士康*

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