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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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如:临床医学(临床病理学)、法学(法务会计icon方向)、会计学(审计方向)、经济学(财政与税收),在公务员专业参考目录中是没有完全一样的带括号的专业名称的,这时候考生不由得会怀疑,自己的专业是否能观澜富士康做什么的够通过报名审核,或者更惨淡的是,通过了报名审核,但是笔试后的资格复审不给过咋办?*富士康*

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一般而言,专业后面的括号是不影响报考及资格复审的括号里的培养方向只是表面专业的学习发展观澜富士康做什么的方向,不影响专业本身的归属像福建省考报考指南曾写明:招考单位和主管部门应本着“相近、相似”和“宜宽不宜窄、有利于人才选拔”的原则进行专业条件的审核。*富士康招聘信息*

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目录中或报考者观澜富士康做什么的学历学位证书中的专业涉及括号“()”或“所学方向”的、报考者所学专业未列在目录中的(包括高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业以及取得海外学历学位的专业等),可根据高校专业设置的实际情况予以从宽认观澜富士康做什么的定。*富士康*

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(注意可能需要大学期间的学习科目、成绩单等证明资料)福建的情况其实代表了专业考试的一种倾向,基本上是“宜宽不宜窄”因此可以认为,在标准化的国家公务员icon、省/自治区观澜富士康做什么的公中,专业涉及括号的只需要看括号前的专业归属即可;在大型统一组织的事业单位考试(如国家事业单位统考、省级事业单位统考)亦是如此。*富士康招聘信息*

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但是在市、区甚至单位自己独立招聘事业单位人观澜富士康做什么的员考试中,这种专业认定是比较灵活或者说不规范的,可能不予通过当然,可能有地区公务员招考或者事业单位统考也存在因为带括号不予通过的情况,毕竟不能保证每个单位的流程都是规范的,这时候建议考生在筛选岗位后,观澜富士康做什么的对有意向报考的几家单位咨询,以招考单位回复为准,同时做好录音工作,方便必要时维护权益。*富士康*

省考是指什么?各个省的省考的时间都是不一样的,具体的话可以查看“全国公网”上的观澜富士康做什么的考试公告一般来说,除了个别省份每年会举行两次公外,分别在上半年和下半年考其他的省份都是每年考一次在上半年4月份会有多省进行联考。*富士康招聘信息*

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国考和省考的区别:1、组织单位:国考:中央组织部观澜富士康做什么的、人力资源与社会保障部、国家公务员局;省考:各省省委组织部、各省人力资源与社会保障厅、各省公务员局;2、招考对象:国考:满足条件的全国各省区居民均可报考,除极个别职位外,大部分无户籍限制,一般均要求全观澜富士康做什么的日制本科应届、历届毕业生,部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级;省考:在本省范围内举行考试,部分省市有户籍限制,招录主体仍然为本科,但招录的基本要求为大专及以上,个别特殊职位可放宽到高中、中专观澜富士康做什么的;3、招录单位:国考:属于中央考录序列,包括中央党群机关、国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参公管理事业单位;省考:属于地方考录序列,包括各省市党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、观澜富士康做什么的参公管理事业单位;4、考试时间:国考:一般是前一年10月中旬报名,11月底考试;省考:参加联考的省份一般在当年4月下旬举行考试,北京、上海在国考一个月后,重庆、四川、吉林往年均分上下半年两次考试,广东观澜富士康做什么的省广州、深圳两市实行单独招考;5、考试内容、命题:国考:国考内容包括笔试和面试,公共科目笔试包括《行测》《申论》两科,专业科目笔试根据情况而定,面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论,命题有自己的观澜富士康做什么的命题组,由专家统一命题;省考:省考大部分省份与国考考试内容相同,面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论,命题有的省份独立命题,有的省份统一命题;6、考试地点、题量、时长:国考:考生可以自由选择考区观澜富士康做什么的,行测试题省部级为135道,地市级为130道,作答时间为120分钟;申论科目考试时间为120分钟,材料字数一般为8000字左右;省考:考生需在招考省份考试,一般行测题量为120道,申论材料字数一般为6观澜富士康做什么的000字左右;7、编制:国考:属于国家公务员序列;省考:属于地方公务员序列;8、福利待遇:中央和地方公务员按照统一的法律、制度和薪酬体系管理,但具体工资标准根据行业类别、地域和层级有差异。*富士康*

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