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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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目录:

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10.龙华富士康可以直接去招聘中心吗?

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写作部分:全部试卷15%=106.5分,时间: 30分,达到63.9分合格听力部分:郑州富士康员工真实工资占整个问题的35%=248.5分钟,时间: 25分钟)1)新闻听力7%,共49.7分,分三段,每段2~3题,共7题,每小题7.1分。

3.龙华观澜富士康哪个部门好

)2)长对话8%,共49.7分,分两段,郑州富士康员工真实工资每段3~4题,共8题,每小题7.1分)3)听力章节20%,共142分,分为三段,每段3~4题,共10题,每题14.2分阅读理解:占所有试卷的35%=248.5分,共2篇,1篇5题,每小题7.1分,时间郑州富士康员工真实工资: 40分。

4.报名龙华富士康能去观澜面试吗

(1)选择题填空率为5%,共35.5分,10题,各小题3.55分;)2)长篇阅读占10%,共71分,10题,每小题7.1分)3)仔细阅读20%,共142分翻郑州富士康员工真实工资译部分:汉译英,段落翻译,15%,共106.5分钟,时间: 30分钟。

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英语四级分值英语四级得分是710分英语四级各题型的得分如下一.英语四级写作部分=106.5分说明:写作郑州富士康员工真实工资部分占全部试卷的15%,即106.5分时间: 30分钟二.英语四级听力部分=248.5分听力部分占所有问题的35%,除听力章节外,各问题均为7.1分。*富士康招聘*

1、7%的短篇新闻共有7小题郑州富士康员工真实工资,每小题7.1分2、长对话8%8题目每小题7.1分3、听力章20%共10个小题,每小题14.2分时间: 25分钟三.英语四级阅读35%=248.5分阅读理解部分占全体问题的35%,选词填空每题3.55郑州富士康员工真实工资分,其余均为7.1分。*富士康*

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1、选词填空5%,填10题 每小题读3.55分2,长篇读10题 每道小题7.1分3、仔细阅读20%,10道题共2篇,1篇5题,每小题14.2分时间: 郑州富士康员工真实工资40分钟四.英语四级翻译部分=106.5分汉译英15%,30分钟=106.5分钟。*富士康招聘*

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英语四级计算积分示例:例1 :某考生四级报道总分450分,从表1可以看出,常模组中郑州富士康员工真实工资相应的百分位为25%,该考生英语成绩优于常模组中25%的人,但不如75%的人例2 )某考生四级报道总分500分,从表1可以看出,常模组中相应的百分位在44%~55%之间,该考生英语成绩至少优于常模组中郑州富士康员工真实工资44%的人*富士康*

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例3 )某考生四级报道听力单项分为140分,表1显示常模组中相应百分制为12%,说明该考生听力成绩优于常模组12%的人例4 )某考生四级报道的观摩项目分数为140郑州富士康员工真实工资分,表1显示常模组中相应分数为17%,表明该考生的观摩成绩优于常模组中17%的人。*富士康招聘*

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10.龙华富士康可以直接去招聘中心吗?

英语四级分值分布情况英语四级得分的分布情况如下英语四级考试满分为710分,写作部郑州富士康员工真实工资分为106.5分(15分),听力部分为248.5分) 35 ),阅读理解部分为248.5分) 35 ),汉译部分为106.5分) 15 )。*富士康*

一、听力部分(占总分的35% )听力部分分为长对话、听力章、郑州富士康员工真实工资讲话、报道、讲座等内容,其中长对话占8%,听力章占7%,讲话、报道、讲座占20%二、阅读部分(占总分的35% )阅读部分包括选词填空、长句阅读、精读三部分,其中选词填空占5%,长句阅读占10%,精读占郑州富士康员工真实工资20%。*富士康招聘*

三、英语四级作文部分(占总分的15% )这一部分是考察写作能力,题型仅为写作之一四、翻译部分(占总分的15% )这一部分考察的是翻译能力,题型比较单一,只有翻译问题英语四级考试注意事项考试面:郑州富士康员工真实工资注意考试时间和流程,尽快到达考场,不要踩踏。*富士康*

用品方面:考证,自带2B铅笔和耳机(需提前调试、准备电池)考前练兵:把往年的真题拿出来模拟考场试一次 考试前的练习手很重要四级各部分分数的介绍就聊到这里吧,郑州富士康员工真实工资感谢你花时间阅读本站内容,更多关于四级各部分分数及格线、四级各部分分数的信息别忘了在本站进行查找喔。*富士康招聘*


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