龙华富士康做什么的_观澜富士康招工正式工工资多少

富士康招聘网 612

点击进入:富士康内部在线报名>>

温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

点击进入:富士康内部在线报名>>

富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

点击进入:富士康内部在线报名>>

目录:

1.深圳观澜龙华富士康

2.龙华观澜富士康哪个部门好

3.广东省深圳市龙华区观澜富士康

4.龙华和观澜富士康上班累不

5.龙华区观澜富士康地址

6.深圳市龙华区观澜富士康科技

7.富士康龙华厂区好还是观澜厂廊坊富士康内部招聘区好

8.富士康观澜与龙华区别宿舍

9.富士康龙华厂区和观澜厂区哪个好些?

10.观澜富士康还招工吗啊

1.深圳观澜龙华富士康

管理学门类专业有哪些可能是相关行业人士都值得关注的知识,在此富士康招聘网对管理学类有廊坊富士康内部招聘什么专业进行详细的介绍,并拓展一些相关的知识分享给大家,希望能够为您带来帮助! 有哪些管理类专业管理类专业有管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类、服务业管理类、农业经济管理类等。

2廊坊富士康内部招聘.龙华观澜富士康哪个部门好

数据扩展1、理科和工程类管理科学与工程系,是管理学专家 该专业是综合运用系统科学、管理科学、数学、经济与行为科学和工程方法,结合信息技术研究在社会、经济、工程等方面解决管理问廊坊富士康内部招聘题的学科包括管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、保密管理。

3.广东省深圳市龙华区观澜富士康

2、工商管理类管理学是研究营利性组织经营活动规律和企业管理理论、方法和技术的学廊坊富士康内部招聘科 本专业范围比较广,所学课程多,涵盖经济学、管理学多门课程工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、劳动关系。

4.龙华和观澜富士康上班累不

3、公共管理班公共管理廊坊富士康内部招聘是针对政府管理缺陷而产生的管理理念和管理模式包括公用事业管理、行政管理、劳动和社会保障、土地资源管理、城市管理、海关管理、交通管理、海事管理、公共关系学4、服务业管理类包括电子商务、旅游管理、酒店管理廊坊富士康内部招聘、物业管理、文化产业管理、会展经济与管理、体育经济与管理。

5.龙华区观澜富士康地址

5、农业经济管理类农林经济管理,包括农村地区发展

6.深圳市龙华区观澜富士康科技

管理学类专业有哪些管理学科下工商管理专业廊坊富士康内部招聘最多,其下设专业就业前景看好,多为考研热门专业,主要专业为工商管理、市场营销、会计学、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、财务管理等虽然在管理科学和工程类中是工程成本、工程管理比较廊坊富士康内部招聘好的专业,但是工作相对比较辛苦,个人能力和要求也比较高。*龙华富士康*

7.富士康龙华厂区好还是观澜厂区好

此外还有管理科学专业、房地产开发与管理专业、信息管理与信息系统专业等扩展数据:报考公共管理类高考的人数较多,包廊坊富士康内部招聘括行政管理专业、城市管理专业、劳动与社会保障专业、土地资源管理专业、公共事业管理专业等 其中,行政管理女学生报考人数特别多,劳动和社会保障就业也比较好。*富士康*

8.富士康观澜与龙华区别宿舍

此外,管理类专业还包廊坊富士康内部招聘括物流管理、档案学、图书馆学、乡村发展、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理等除了几个基本专业外,管理学还设有海关管理专业、公共关系学专业、采购管理专业、营销教育专业、劳动关系专业、廊坊富士康内部招聘电子商务与法律专业等专业。*龙华富士康*

9.富士康龙华厂区和观澜厂区哪个好些?

学生们在报考时要结合自己的兴趣、特长、职业定位进行规划,选择适合自己的专业管理学类 包括哪些专业?管理学包括行政管理、企业管理、工商管理廊坊富士康内部招聘、项目管理、军事管理、营销管理、物流管理、管理科学、市场营销、会计学、人力资源管理、旅游管理、公用事业管理、工程管理、财务管理、审计学、会展经济与管理、公共安全管理*富士康*

龙华富士康做什么的_观澜富士康招工正式工工资多少-第1张图片-郑州富士康官网直招

10.观澜富士康还招工吗啊

1、行政管廊坊富士康内部招聘理主要研究行政学、政治学、管理学、法学等基本知识和技能,进行企业、事业单位行政事务的管理、组织、协调等 如企业办公用品的采购、登记、核查,各类会议的组织、安排、服务,打印机、饮水机等设备的管理,办公秩廊坊富士康内部招聘序和环境卫生的监督等。*龙华富士康*

2、公共安全管理专业培养具备安全科学与技术、公共突发事件应急管理、公共安全法律等方面的基础知识和能力,掌握风险管理、预案编制、演练设计、预测与预警、安全评估等基本技术和方法具有较廊坊富士康内部招聘强的实践技能、全面协调能力和缜密的分析思考能力,能够在各级政府安全监管部门、应急管理机构、企事业单位、城市社区、职业安全健康中介机构从事安全管理监察与管理、公共安全研究与管理、安全评估与咨询、突发事件廊坊富士康内部招聘应急等方面工作,具有创新精神。*富士康*

3、人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面,廊坊富士康内部招聘对企业人员的招聘、选优、培训、考核、劳动关系管理等*龙华富士康*

4、体育产业管理专业是高校专业,旨在培养适应国内外体育产业发展,具有较强开拓创新能力,掌握现代体育组织和企业管理实务操作技术的人才5、会展经济与管理研廊坊富士康内部招聘究管理学、经济学、法学、会展管理等基本知识和技能,组织设计展会策划、展会信息发布、参展商组织、展区布局、展会广告代理商、参观者接待等多种会议。*富士康*

富士康招聘网为您提供打工信息服务,以及工作相关岗位简介,还有廊坊富士康内部招聘你想了解的薪资待遇、招聘要求、工作内容等信息,以上就是对管理学门类专业有哪些的总结,还有对管理学类有什么专业的疑问可以联系我们!*龙华富士康*


本文相关文章:

观澜富士康地址观澜富士康地址多少号

观澜富士康观澜富士康最近的地铁站是哪个

龙华富士康龙华富士康哪个部门最轻松

富士康富士康工资一个月多少钱

点击进入:富士康内部在线报名>>

标签: 观澜富士康地址 观澜富士康 龙华富士康 富士康

发表评论 (已有0条评论)

还木有评论哦,快来抢沙发吧~