成都富士康直招_观澜富士康招聘点时间

富士康招聘网 2023年02月18日 832

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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宏观经济学知识点最近引起很多人的关注，是大家咨询最多的问题之一，接下来就说说宏观经济学知识点总结pdf，希望foxconn能给你带来帮助！宏观经济学知识点汇率：汇率是一个国家的货币兑换成另一个国家货币的比率，表示两个国家货币之间的交换关系。

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2 )实际汇率：实际汇率是指用相对物价指数调整的现实汇率foxconn，名义汇率(两国货币的相对价格)外国价格水平与本国价格水平之比3 .名义汇率：名义汇率是指两个国家货币的相对价格，没有考虑两个国家价格水平的情况4 .投资乘数：投资乘数是指收入变化和导致这种变化的投资foxconn支出的变化比率。

5 .平衡预算乘数：平衡预算乘数是指政府收入和支出同时同数增加或减少时国民收入变动与政府收支变动的比率6 .凯恩斯的货币需求动机：凯恩斯所认为的人们foxconn对货币的偏好也就是货币需求，来源于三个动机：交易动机、预防动机和投机动机。

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7 .流动性优先：对货币的需求，又称“流动性优先” 也翻译为“柔软性优先”或“流动性优先” “流动foxconn性优先”是指货币在使用上具有灵活性，人们愿意以牺牲利息收入为代价不储备靠生活货币维持财富的心理倾向这个概念首先由凯恩斯提出。*富士康*

8 .流动性优先陷阱：不管有多少货币被称为“foxconn凯恩斯陷阱”或“流动性优先陷阱”，人们都想得到9 .结构性失业：结构性失业是指劳动力供给与需求不匹配导致的失业，其特征是失业同时存在职位空缺失业人员或无适当技能或居住地不当，无法填补现有职位空缺。*富士康直招*

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10 .效率工资理论：效率工资是指制造商为了提高工人的生产效率，降低平均成本而支付给工人的高于市场清算工资的工资效率工资理论认为高工资会进一步提高劳动者的生产效率，劳动人数对foxconn劳动者效率的影响可以解释为尽管有超额劳动供给，企业还是不能削减工资。*富士康*

因为削减工资尽管减少了企业的工资总额，却降低了工人的生产率和企业利润宏观经济学知识点总结宏观经济学知识点总结第foxconn一章国名经济统计与收入流量循环1 .名义、实际、潜在的GDP、GNP含义2.6种总量之间的关系(5种收入总量GDP )。*富士康直招*

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3 .三种统计方法(它们是从哪些方面统计的)4 .分清foxconn个人储蓄、企业储蓄、政府储蓄、海外储蓄、总储蓄、经济区块内部储蓄5 .事前平衡和事后平衡第二章消费、网络出口与投资需求理论6 .简单消费函数、边际消费倾向与消费函数之谜。*富士康*

7 .永foxconn久性收入学说、生命周期学说的主要内容8 .实际利率与本期消费的关系(按借款人、储蓄者)9 .在消费理论中，李嘉图的等价是什么；投资理论中，资本边际效率、招商引资、托宾问、简单投资函数和投资陷阱是什么？foxconn。*富士康直招*

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10 .边际进口趋势是什么是实际汇率第三章总需求分析之一：商品市场均衡11 .国民收入乘数理论的主要内容(区分：投资乘数、财政乘数、外贸乘数)第四章货币市场均衡：货币供给与foxconn需求12. M0、M1、M2、M3的意思。*富士康*

13 .只有中央银行的资产负债表结构14 .货币乘数15 .中央银行直接间接调控货币供应量的主要手段16 .货币需求理论：凯恩斯流动优先理论鲍尔交易性“平方根foxconn定律”货币需求的三个命题第六章总需求分析之二：开放经济的IS-LM曲线模型。*富士康直招*

17. IS-LM曲线模型 //考试是封闭经济下的模式)18.2类曲线特例：IS曲线垂直(投资陷阱、消费陷阱) ) ) )LfoxconnM曲线水平(流动性陷阱) )19. IS-LM的位移因素20 .在封闭条件下，单独采用扩张性的财政支出政策、税收政策、货币供应量政策对经济活动影响的结果、传导机制、有效性。*富士康*

() /大问题！）第八章总foxconn需求和总需求模型21 .总供给曲线不同学派的观点 //没有必要简单说明)工资金刚性、工资粘性、货币幻觉、理性期待是什么？22 .什么是货币中性第九章失业与通货膨胀理论23 .什么是显性失业、显性通货膨foxconn胀、隐性失业和隐性通货膨胀。*富士康直招*

24 .失业类型：什么是周期性失业、结构性失业、摩擦性失业、自愿性失业、非自愿性失业、自然失业？25 .奥肯定律26 .凯恩斯的)有效需求不足理论、有效需求管理理论27 .foxconn通货膨胀的原因、类型：需求拉动型、成本推动型、结构型。*富士康*

28 .需求拉动型和成本推动型分别采用什么对策？29 .通货膨胀的收入和财富再分配效应30 .通货紧缩的危害31 .萨缪尔森菲利普斯曲线的理论内容foxconn和政策含义32 .货币主义关于菲利普斯曲线的看法33 .供给学派对膨胀原因的看法和治疗措施。*富士康直招*

34 .粗略曲线第十章经济周期理论35 .经济周期的阶段性划分传统：危机、经济衰退、复苏、暴涨现在：衰退，扩foxconn张36 .什么是成长性衰退衰退并不一定是生产绝对量的下降，只要经济增长率下降，即使不是负值也可以称为衰退。*富士康*

37 .经济周期的期限和类型 P260朱格拉周期(法国经济学家)、9~10年周期波动、主周期(foxconn汉森)、设备周期)波动与设备投资有关)、中周期)、中周期)中周期)；甲壳素周期(美国经济学家)将40个月左右、小周期(汉森)、短周期、库存周期、两三个短周期合成一个中周期；。*富士康直招*

康德拉季耶夫周期(前苏联经foxconn济学家)，50~60年，长周期)长波运动)；库兹涅茨周期(美国经济学家)，平均长20年，周期长，类似于汉森17~18年的建设周期38 .乘数-加速数模型 P26539 .熊皮特的创新理论如何解释经济周foxconn期。*富士康*

P26240 .货币主义如何解释经济周期？ P262第十一章经济增长理论41 .新古典增长理论 P28542 .丹尼森的经济增长因素分析就业人数及其性别、年龄结构工人工时，包括全日制和非全日制工作foxconn就业人员受教育年限(劳动力素质、技能等的提高)；*富士康直招*

资本存量规模改善资源配置(劳动力等因素从低效转向高效部门等)；规模经济(企业生产规模扩大形成成本节约，当然以市场规模扩大为前提)；知识进展(科教发展、知foxconn识经验积累和技术进步等)43 .经济增长极限论 P300。*富士康*

宏观经济学知识点是很多人头疼的问题，尤其是在理解和现实的冲突方面，宏观经济学知识点总结pdf也同样面临着相似的问题，关注我们，为您服务，是我们foxconn的荣幸！