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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享绘画培训班的知识,其中也会对想找个专业的地方学学有什么好的推荐进行解释,观澜富士康做什么的如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!1、想找个专业的地方学学有什么好的推荐?

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其实孩子喜欢涂涂画画也并不代观澜富士康做什么的表孩子热爱绘画,有些孩子就是对绘画不感冒要看孩子是否真正的喜欢孩子真正喜欢画画确实是好事,爱画画的孩子总比其它孩子“看”的多、“看”的深,这种观察力是通过其它兴趣很难到达的,画画是直击心灵的一个表达。观澜富士康做什么的

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画画还可以提高孩子的自信心,影响一个孩子的性格我家大宝就喜欢画画,小时候可能因为是留守儿童的原因,有奶奶照看,性格比较孤僻,不爱和人交流她岁时,我就辞职回家照顾她观澜富士康做什么的上学,发现她有这方面的天赋,就鼓励她画,让她把画得画送给其他小朋友,她性格慢慢变得开朗起来了。

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首先,声明一下,我们没报任何兴趣班、培训机构,靠得全是兴趣爱好以前也观澜富士康做什么的尝试找过,但都没有合适的她幼儿园的一个老师曾提醒过我:给孩子找培训班,要找就找专业点的,要么不找到了小学,三年级开始开设了美术课,我又开始想给孩子找培训班了,她的美术老师又给了我同样的警告。*富士康直招*

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不过,想想看看,我们在镇上,补习班大都是语文、数学、英语,也有画画什么的,看着并不是特别专业一直到现在,我们也没经过正式培训过,都是想画什么画什么,喜欢了就画,全当一个乐趣所以,如果孩子太观澜富士康做什么的小,不太建议报培训班的。*富士康招聘信息*

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让孩子多观察、多思考,打开孩子的思维,不要因为所谓的“专业机构”而禁锢了孩子的想象力孩子大一点,可以周围让懂行的人,例如,孩子学校的老师给参考一下,观澜富士康做什么的看看你处的地区有没有这种专业机构,再决定上不上2、不会画画怎么办?*富士康直招*

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先培养孩子兴趣,才能培养绘画能力每个孩子都须从自主性的运动机能之涂鸦期开始,慢慢进入以自己的图式来表现心中观澜富士康做什么的的意象之图式期,最后才有想将视觉记忆的物体如实地呈现之拟写实的表现,到了写实期也已经是初中以上了。*富士康招聘信息*

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因此当孩子开始涂鸦时,也许大人看不懂孩子涂鸦的内容和意义但要有肯定和鼓观澜富士康做什么的励的回馈,不能给予批评和指责并要帮助孩子建立画图没有所谓的对和错之观念当孩子说:我不会画时,并不能直接教他怎么画应先探其原因,若是因习惯临摹所产生的挫折,一定要先杜绝其临摹的行为。*富士康直招*

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先从最有感情的物体或情境下鼓励大胆下笔若孩子一动笔自己画出图形,那怕只是简单的几笔线条,也可以回馈地说:不用学别人,也可以画出和别人不同的,真好若孩子受外在标准或抄袭影响很深,先别要求孩子表现具象的观澜富士康做什么的物体。*富士康招聘信息*

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可以和孩子玩一些造形游戏,如线条的构成或颜色的混色游戏经过以上对想找个专业的地方学学有什么好的推荐的分享介绍,相信你对绘画培训班有了大概的了解,想知道更多相关的知识,关观澜富士康做什么的富士康招聘网,我们将持续为您分享!*富士康直招*


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